2025년 육아휴직 급여 및 육아 휴직 기간 변경 내용 정리입니다. 내년도 육아 휴직 관련 정책이 발표가 되었는데요. 요즘 저출산 문제가 심각한 수준이죠. 아예 결혼 생각이 없거나 결혼을 하더라고 애를 안 낳는 추세가 늘어가고 있는데요.
정부에서는 이와 관련한 노동시장의 이중구조 개선을 위한 다양한 정책들을 시행하고 또 시행 준비 중에 있습니다. 그중에서 오늘은 2025년 육아휴직 급여 개선 사항에 대해 자세히 알아보겠습니다.
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2025년 육아휴직 급여 변경 내용
2025년 육아 휴직 관련 정부지원 정책은 근로자뿐만 아니라 사업주에 대한 지원도 소폭 변경이 되었습니다. 주
로 근로자 대체인력 지원 비용과 유급 휴가 지원 비용인데요. 그래서 근로자 뿐만 아니라 사업장을 운영하시는 분들도 같이 보시면 좋을 것 같습니다. 이제 아래에서 자세히 알아보겠습니다.
현행 | 2025 변경 내용 |
현재 150만원 지원 | 1~3개월 : 최대 250만 원 4~6개월 200만 원 7개월~ : 160만 원 |
대체인력지원금 80만원 | 120만원 인상 |
육아 및 출산 휴가 변경 사항
항목 | 현행 | 2025년 변경 |
배우차 출산휴가 급여 | 5일 | 20일로 변경 |
임신기 난임 치료 휴가 | 3일(1일 유급) | 연간 6일(2일 유급) |
배우자 출산휴가 | 10일 | 20일 |
근로자 사업주가 받는 혜택 정리
항목 | 현행 | 2025년 변경 |
임신기 난임 치료 휴가 급여 정부 지원 | 없음 | 2일분 유급 지원 |
대체인력 지원금 정부 지원 | 월 80만원 직접 고용 인력에 대해서 지원 |
월 120만원 파견 인력도 지원 |
육아휴직 동료분담지원금 신설 | 육아기근로시간 단축 사용시 월 20만원 | 육아휴직 기간까지 월 20만원 |
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